추상적인

본 연구는 감정적 맥락이 내재된 혼합적 환경적 맥락 틀을 도입하여 베이징과 상하이에 있는 한국 기업가들의 기업 활동을 분석한다. 인터뷰와 민족지학적 관찰을 바탕으로, 감정 자본(감정 능력, 감정 관리 기술 및 지식으로 정의됨)이 일상적인 활동을 통해 어떻게 축적, 활성화, 변환 및 재생산되는지를 분석한다. 감정적 환경적 맥락 속에서 개인은 국가 간, 국가 내, 지역 및 공동체 차원의 기회 구조와 상호작용한다. 본 연구는 감정 자본이 기업가들이 시장 기회, 동족 간 갈등, 제도적 장벽 및 지정학적 불확실성을 헤쳐나가는 데 매개 역할을 한다는 것을 보여준다. 특히, 불안정한 환경 속에서 기업가적 지속성을 뒷받침하는 재생산된 형태의 감정 자본으로서 회복탄력성이 어떻게 나타나는지를 보여준다. 감정 자본을 구조적 맥락과의 상호작용을 통해 형성되는 역동적이고 구체적인 자원으로 개념화함으로써, 본 연구는 혼합적 환경적 맥락 틀 내에서 기업가적 주체성을 재조명한다. 또한, 감정 자본 이론의 범위를 이주민 기업가 정신 영역으로 확장하여 이주민의 환경적 맥락에 대한 보다 과정 중심적인 설명을 제시한다. 중국이 고숙련 이민과 선별적 포용 정책으로 전환함에 따라, 본 연구는 변화하는 정책 환경 속에서 외국인 소기업 소유주들이 어떻게 소외되면서도 생존을 위해 고군분투하는지에 대한 시의적절한 통찰을 제공합니다.